工伤险和意外险是两种常见的保险类型，它们都是为了保障人们在工作和生活中发生意外伤害时能够得到相应的赔偿。然而，很多人对于这两种保险的区别和适用范围并不清楚，因此常常会产生疑问：工伤险与意外险可否兼得？本文将从价格、保额等方面进行探讨，以帮助读者更好地理解这两种保险。

一、工伤险与意外险可否兼得

可以的，

(资料图片)

事实上，工伤险和意外险是可以兼得的。

因为工伤险主要针对工作场所的意外伤害，而意外险则更加广泛，包括工作和生活中的意外伤害。因此，如果我们购买了工伤险，也可以同时购买意外险，以增加保障范围。

工伤险是指在工作过程中因工作原因导致的意外伤害，包括工伤、职业病等。而意外险则是指在日常生活中发生的意外伤害，如交通事故、跌倒、溺水等。

从定义上来看，工伤险和意外险的适用范围是有所区别的，工伤险主要针对工作场所的意外伤害，而意外险则更加广泛，包括工作和生活中的意外伤害。

二、工伤险与意外险的价格是多少

工伤险的价格相对较低，因为它主要针对工作场所的意外伤害，

而工作场所通常有一定的安全措施和管理制度，因此工伤的风险相对较低。而意外险的价格则相对较高，因为它覆盖的范围更广，包括工作和生活中的意外伤害，风险相对较高。

因此，如果我们只购买工伤险，可以节省一部分保险费用，但保障范围相对较窄。如果我们同时购买意外险，可以增加保障范围，但需要支付更高的保险费用。

三、意外险保额多少

保额是指保险公司在保险事故发生时向被保险人支付的最高赔偿金额。对于工伤险来说，保额通常是根据工伤程度和工资水平来确定的，一般来说，保额较高。

而对于意外险来说，保额可以根据个人需求进行选择，一般来说，保额较低。

因此，如果我们购买了工伤险，可以享受较高的保额，但保障范围相对较窄。如果我们同时购买意外险，可以增加保障范围，但需要根据个人需求选择合适的保额。

综上所述，工伤险与意外险是可以兼得的。工伤险主要针对工作场所的意外伤害，而意外险则更加广泛，包括工作和生活中的意外伤害。如果我们购买了工伤险，也可以同时购买意外险，以增加保障范围。然而，我们需要考虑价格和保额等因素，根据个人需求进行选择。

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